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陜西有色金屬集團(tuán)到陜西銀礦(煎茶嶺鎳業(yè))進(jìn)行安全環(huán)保綜合督導(dǎo)檢查、講授專題黨課并開展鎳礦復(fù)產(chǎn)和礦山運(yùn)營高質(zhì)量發(fā)展調(diào)研
更新時(shí)間:2026-06-12    來源:辦公室    作者:孫永清    點(diǎn)擊: 分享按鈕

      6月2日,省紀(jì)委監(jiān)委駐陜西有色金屬集團(tuán)紀(jì)檢監(jiān)察組組長,集團(tuán)公司黨委委員、紀(jì)委書記李金濤一行到陜西銀礦(煎茶嶺鎳業(yè))開展安全環(huán)保綜合督導(dǎo)檢查,講授樹立和踐行正確政績觀學(xué)習(xí)教育專題黨課,就鎳礦復(fù)產(chǎn)和礦山運(yùn)營高質(zhì)量發(fā)展召開調(diào)研座談會。


      李金濤以“牢固樹立和踐行正確政績觀,以高質(zhì)量轉(zhuǎn)型升級實(shí)績實(shí)效展現(xiàn)國企新?lián)?dāng)”為主題,結(jié)合理論解讀、國企發(fā)展實(shí)踐、正反典型案例,系統(tǒng)闡釋黨的二十屆四中全會精神與正確政績觀核心要義,明確安全環(huán)保是底線政績、技改升級是長遠(yuǎn)政績、職工民生是根本政績的導(dǎo)向。

      下午,李金濤一行先后深入后溝尾礦庫建施工現(xiàn)場、選礦廠設(shè)備檢修現(xiàn)場等,與車間管理人員、一線崗位職工面對面交流,詳細(xì)了解智能化技改落地、產(chǎn)業(yè)技能人才培育、生產(chǎn)流程優(yōu)化等情況,傾聽職工生產(chǎn)生活急難愁盼問題,精準(zhǔn)掌握企業(yè)產(chǎn)業(yè)升級痛點(diǎn)、轉(zhuǎn)型發(fā)展難點(diǎn)。檢查組重點(diǎn)核查尾礦庫汛期防汛值守、邊坡防護(hù)、施工現(xiàn)場安全管控、環(huán)保設(shè)施運(yùn)維等關(guān)鍵環(huán)節(jié),從嚴(yán)排查各類安全環(huán)保風(fēng)險(xiǎn)隱患,逐條梳理管控薄弱點(diǎn)。


      專項(xiàng)工作匯報(bào)會上,公司重點(diǎn)圍繞四項(xiàng)核心工作匯報(bào)。一是樹立和踐行正確政績觀學(xué)習(xí)教育成效及后續(xù)計(jì)劃;二是安全環(huán)保工作問題、成因及整改舉措;三是重大專項(xiàng)項(xiàng)目建設(shè)進(jìn)度、質(zhì)量管控與堵點(diǎn)破解方案;四是信訪維穩(wěn)工作矛盾、化解路徑與長效管控機(jī)制。匯報(bào)開門見山、用數(shù)據(jù)說話、直面問題,客觀展示成效、查擺不足。檢查組結(jié)合全天現(xiàn)場核查、資料審閱、座談?wù){(diào)研情況,逐項(xiàng)通報(bào)排查發(fā)現(xiàn)的突出問題,從政績觀糾偏、安全紅線管控、環(huán)保合規(guī)治理、項(xiàng)目精細(xì)化管理、信訪源頭治理五個維度,明確整改標(biāo)準(zhǔn)、方向和完成時(shí)限,提出系統(tǒng)性整改要求。


      李金濤要求,一是要增強(qiáng)安全意識,要深入領(lǐng)會“八條硬措施”,梳理危險(xiǎn)源,查處“三違”,整治隱患;二是要統(tǒng)籌復(fù)工復(fù)產(chǎn),預(yù)判化解風(fēng)險(xiǎn),加強(qiáng)溝通交流,推進(jìn)復(fù)產(chǎn)任務(wù)按期完成;三是深化薪酬改革,健全激勵機(jī)制,留住人才、激活隊(duì)伍,落實(shí)值班制度,筑牢安全運(yùn)營屏障。四是聚焦鎳礦復(fù)產(chǎn)和礦山運(yùn)營業(yè)務(wù),推進(jìn)歷史遺留問題閉環(huán)整改,夯實(shí)安全環(huán)保根基,培育新質(zhì)生產(chǎn)力,以整改和發(fā)展實(shí)績踐行企業(yè)擔(dān)當(dāng),推動工作提質(zhì)增效。 
      陜西有色金屬集團(tuán)相關(guān)部門負(fù)責(zé)人,陜西銀礦(煎茶嶺鎳業(yè))領(lǐng)導(dǎo)班子成員、相關(guān)部門負(fù)責(zé)人及各黨支部書記、黨員職工代表參加。

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